Rotació de càrrecs, relleu immediat en cas d'imputació i retribucions limitades, al codi ètic de Compromís

Rotació de càrrecs en un temps decidit per l'assemblea, relleu immediat en cas d'imputació o actituds contràries al codi ètic i retribucions limitades -amb un màxim de 1.945 euros bruts mensuals- són alguns dels criteris del codi ètic que els candidats de Compromís per Cerdanyola (CompromisxC) suscriuren de cara a les eleccions municipals i el pròxim mandat.

El cap de llista de CompromisxC, Carles Solà, i tres altres membres de la candidatura, Elvi Vila -número 2-, Sergio Rodríguez -8- i Karmele Navarro -11-, han presentat el codi ètic de la formació de cara a les eleccions locals del 24 de maig i el pròxim mandat. La formació incopora aquest document al web de campanya, amb el nom del lema electoral de Compromís: Decidim Cerdanyola!

Escolà destaca que aquest compromís és una adaptació del presentat l'any 2011 davant les aspiracions de la formació de multiplicar regidors i formar govern. El cap de llista de CompromísxC remarca que la formació pot dir que en aquest mandat ha complert amb aquest codi ètic en qüestions com la rotació o la no remuneració de càrrecs.

Pel que fa a la rotació dels regidors que representin Compromís al pròxim Consistori, Carles Escolà explica que es mantindrà però serà més oberta i no als dos anys que han realitzat en aquest mandat. L'alcaldable manifesta que aquesta rotació oberta s'adaptarà al rol que tingui la formació en el nou Consistori cerdanyolenc.

El codi ètic de Compromís explica que aquesta temporalitat de "càrrecs electes i personal assalariat es durà a terme per períodes de temps limitats" per l'assemblea de la formació que en cap cas "podrà superar els 8 anys".

El document presentat per Compromís aborda també els possibles incompliments dels regidors amb el codi ètic i estatuts de la formació i amb la conducta que el partit considera que ha de tenir un dels seus representants. Així, la imputació d'un regidor comportaria el seu relleu immediat, així com per acusacions per delictes de racisme, xenofòbia, violència de gènere, homofòbia o anticatalanisme.

1.945 euros bruts de retribució màxima

Pel que fa a les retribucions, Escolà indica que la major dedicació que podria comportar formar part del govern faria més difícil compaginar vida laboral i política sense una remuneració. El codi ètic de Compromís planteja que, en els cassos que es decideixi i tant pel que fa a càrrecs electes com personal assalariat, la retibució no superarà tres vegades el Salari Mínim Interprofessional -que al 2015 és de 648,60 euros al mes-. Aquesta quantitat suposa un totall de 1.945 euros bruts al mes.

El codi ètic de Compromís insisteix també en què els regidors de la formació són portaveus de l'assemblea del partit i que això significa que han de presentar a l'Ajuntaments els acords,propostes i projectes presos en l'assemblea.